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10月26日，广州金控集团党委书记、董事长聂林坤到下属广州金控资本管理有限公司（下称“广金资本”）调研指导工作，并按照《广州金控集团党委落实全面从严治党主体责任“一把手”监督谈话制度》要求，开展“一把手”约谈工作。集团公司党委委员、副总经理张曦，党办主任梁伟健，法律合规部总经理戚燕平，集团机关纪委、法律合规部、风险管理部相关人员及广金资本部门负责人以上干部参加会议。

为了从严从实从快抓好集团党委党风廉政建设监督检查发现广金资本党组织存在问题的整改，以及市委巡察、省委巡视反馈问题整改，聂林坤董事长对广金资本领导班子进行集体约谈。他强调，广金资本领导班子要统一思想、明确责任，一要提高政治站位、深化问题整改；二要加强班子建设，切实发挥“头雁”效应；三要狠抓队伍管理，激发队伍活力；四要聚焦薄弱环节，增强工作质效。

会上，聂林坤董事长听取了广金资本关于本部及下属企业经营、改革、考核、清收及转贷业务情况的汇报，对新任领导班子迅速进入工作角色、摸清各企业家底、明确现阶段工作思路及提振员工队伍士气的工作给予肯定，并对广金资本下一步经营发展提出四点要求。

一是围绕全力抓清收和抓转贷的工作重心，提高治企管企的能力。广金资本及下属企业领导干部、中基层员工都要明晰各自身上的责任，强化责任意识，知责于心、担责于身、履责于行；党员干部要用心、用情、用力，以“时时放心不下”的责任感做好各项工作，用活用好“23334”管理方法和《工作十八法》，全力以赴抓清收，重点发力抓转贷。凝聚共识，上下一心，责任到位，共同解决面对的困难。

二是按照“三个第一时间”的要求，及时传达集团公司工作思路和决策部署。要第一时间传达学习集团党委“第一议题”学习内容、第一时间研究落实集团重要会议精神、第一时间推广宣传集团重要信息，打通领导干部与基层员工的沟通渠道，及时消除个别员工的思想波动和认知误差，确保全体员工能充分领会集团公司党委的各项决策部署，不念歪、不走样。尤其是在问责、考核等方面工作，要做到不造谣、不信谣、不传谣，对不讲纪律、不讲规矩、上下脱节、自立山头等情况要坚决杜绝、及时纠正。

三是增强团结聚合力，打造高效务实、清廉自守的干部队伍。领导班子和全体员工要坚决杜绝破坏团结、拉帮结派、人身依附等不良风气，要做好本职工作，高标准落实好每一项任务，认真解决好每一个具体问题，脚踏实地做好每一件事情。只有在企业内部打造清清爽爽同事关系，干干净净上下关系，才能保护干部成长，不受掣肘，行稳致远。

四是严格遵守中央“八项规定”，严于律己，严管所辖，严负其责。所有员工要清醒地认识到反腐败斗争的依然长期性、更加复杂性和越发艰巨性，要严格贯彻落实10月25日中央政治局会议精神，始终把中央“八项规定”作为长期有效的铁规矩、硬杠杠，抓住“关键少数”以上率下，持续深化纠治“四风”，不断自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，在守纪律讲规矩、履行管党治党政治责任等方面立标杆，作表率。